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Dirigeant de société·7 min·2025-05-14

Note de frais dirigeant : remboursement et comptabilisation

Comment établir, valider et comptabiliser les notes de frais d'un dirigeant de société ? Procédure, comptes comptables et bonnes pratiques 2025.

Pourquoi la note de frais du dirigeant est un exercice délicat

Contrairement au salarié classique dont les notes de frais sont validées par un supérieur hiérarchique, le dirigeant valide souvent lui-même ses propres dépenses, ce qui crée un risque juridique et fiscal potentiel. L'administration fiscale et les organismes de contrôle sociaux (URSSAF) portent une attention particulière aux remboursements de frais des dirigeants, susceptibles de dissimuler des compléments de rémunération non soumis à cotisations. Pour sécuriser ces opérations, il est recommandé de mettre en place une procédure formalisée et documentée, validée en conseil d'administration ou en assemblée générale lorsque les montants sont significatifs. La transparence dans la gestion des frais du dirigeant protège également l'entreprise en cas de litige avec des associés minoritaires.

Les éléments obligatoires d'une note de frais valide

Une note de frais de dirigeant doit comporter la date de la dépense, sa nature précise, le montant TTC, le justificatif original correspondant et le motif professionnel détaillé. Pour les repas d'affaires, les noms et fonctions de tous les convives doivent être mentionnés ainsi que l'objet de la réunion. Pour les déplacements en véhicule personnel, le relevé kilométrique doit préciser le lieu de départ, le lieu d'arrivée, le motif du déplacement et le nombre de kilomètres parcourus selon le barème officiel. Les justificatifs dématérialisés (photos de tickets, factures PDF) sont désormais admis par l'administration fiscale sous réserve qu'ils soient lisibles et conservés dans leur intégralité via un procédé garantissant leur authenticité.

Comptabilisation : les comptes à utiliser

Les remboursements de frais professionnels du dirigeant sont comptabilisés selon la nature de la dépense : compte 6251 (voyages et déplacements), 6256 (missions), 6257 (réceptions), 6064 (fournitures de bureau), 6260 (frais postaux et télécommunications). La contrepartie est portée au crédit du compte 421 (personnel — rémunérations dues) ou 455 (associés — comptes courants) selon la structure et les pratiques comptables de la société. Lorsque le remboursement est immédiat par virement, la contrepartie est directement le compte 512 (banque). En fin d'exercice, le solde débiteur du compte courant de l'associé peut être soumis au taux de l'intérêt légal et doit être régularisé.

TVA récupérable sur les frais du dirigeant

La TVA sur les frais professionnels du dirigeant est récupérable dans les mêmes conditions que pour les salariés : elle doit figurer sur une facture au nom de la société, et la dépense doit être affectée à une opération taxable. La TVA sur les carburants est récupérable à hauteur de 80 % pour les véhicules diesels et 100 % pour les véhicules utilitaires, mais reste non récupérable pour les voitures particulières à l'essence. Les frais de restaurant ne donnent pas droit à récupération de TVA lorsqu'ils correspondent à des repas d'affaires (la TVA sur les repas d'affaires est en principe non récupérable selon la doctrine BOFiP). Les frais d'hébergement génèrent une TVA récupérable uniquement lorsqu'ils concernent des tiers (clients, salariés), pas le dirigeant lui-même.

Archivage et durée de conservation

Les notes de frais et leurs justificatifs doivent être conservés pendant 6 ans à compter de la clôture de l'exercice, conformément au délai de reprise de l'administration fiscale en matière d'IS. Pour les documents impliquant des cotisations sociales, la durée de conservation URSSAF est également de 5 ans. La dématérialisation des justificatifs de frais professionnels est encouragée par la réglementation, à condition d'utiliser un système garantissant l'intégrité des documents (horodatage, signature électronique ou procédé agréé). Des solutions comme Expensya, Jenji ou Spendesk permettent de gérer ce processus de bout en bout en conformité avec les exigences réglementaires.

« L'indemnisation des frais professionnels s'effectue : 1° Soit sous la forme du remboursement des dépenses réellement engagées par le travailleur salarié ou assimilé ; [...] 2° Soit sur la base d'allocations forfaitaires.»

Légifrance, Article 2 de l'arrêté du 20/12/2002 relatif aux frais professionnels déductibles pour le calcul des cotisations de sécurité sociale

« Les frais qu'un salarié justifie avoir exposés pour les besoins de son activité professionnelle et dans l'intérêt de l'employeur, doivent être remboursés sans qu'ils puissent être imputés sur la rémunération qui lui est due.»

Cour de cassation, Chambre sociale, Cass. soc., 23 septembre 2009, n° 07-44.477, Publié au bulletin — Légifrance (JURITEXT000021080123)

« Dans la mesure où les biens et les services sont utilisés pour les besoins de leurs opérations imposables, et à la condition que ces opérations ouvrent droit à déduction, la taxe dont les redevables peuvent opérer la déduction est, selon le cas : a) Celle qui figure sur les factures établies conformément aux dispositions de l'article 289.»

Légifrance, Article 271, II. 1. du CGI — Légifrance (LEGIARTI000048835114)
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Conseils pratiques
  • Numérisez vos justificatifs immédiatement après la dépense avec une application dédiée pour éviter les pertes et garantir la lisibilité.
  • Établissez une note de politique interne sur les frais (plafonds, catégories autorisées, délai de soumission) pour cadrer les remboursements.
  • Soumettez vos notes de frais mensuellement plutôt qu'en fin d'année pour faciliter la comptabilisation et éviter les erreurs d'imputation.

Sécurisez et optimisez la gestion de vos notes de frais de dirigeant dès maintenant.

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