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LinkedIn Learning
Sous conditions
29,99 €/mois

Peut-on déduire LinkedIn Learning des frais pro ?

L'abonnement LinkedIn Learning est déductible si les formations suivies sont en lien avec votre activité professionnelle. La plateforme propose des contenus business, tech et créatifs reconnus dans le monde professionnel. Attention : LinkedIn Learning n'est pas certifié Qualiopi, donc pas éligible au CPF. Mais la déduction fiscale en charge professionnelle est tout à fait possible si le lien avec le métier est établi.

Conditions de déductibilité

L'abonnement doit être utilisé à des fins professionnelles : formations en lien avec les compétences requises par l'activité
Facture mensuelle ou annuelle au nom de l'entreprise ou du professionnel
Conserver les certificats de complétion des formations suivies comme preuve d'utilisation professionnelle
Si l'abonnement est mixte (usage pro + perso), seule la part professionnelle est déductible — mais en pratique, un abonnement intégralement pro est plus simple à justifier

Quel pourcentage déduire ?

100 % si l'abonnement est exclusivement utilisé pour des formations professionnelles. En cas d'usage mixte (pro + perso), il faudrait appliquer un prorata, mais c'est difficile à calculer et rarement contesté si l'usage principal est professionnel. À 29,99 €/mois, le montant annuel (360 €) reste modeste et passe en charge directe.

Par statut

Auto-entrepreneurRégime micro : abattement forfaitaire, pas de déduction de charges réelles.
EURL / SARLAbonnement déductible en charge de formation. TVA récupérable si facture conforme.
SAS / SASUCharge d'exploitation déductible du résultat imposable.
Profession libéraleDéductible sur la 2035 en tant que frais de formation et documentation professionnelle.
SalariéDéductible en frais réels si l'abonnement est utilisé pour des formations en lien avec l'emploi et non remboursé par l'employeur.

Justificatifs à conserver

Factures mensuelles ou annuelles LinkedIn Learning au nom de l'entreprise
Certificats de complétion des formations suivies sur la plateforme
Historique des formations suivies (capture d'écran du tableau de bord LinkedIn Learning)
Erreurs à éviter
Déduire l'intégralité de l'abonnement alors que l'essentiel des formations suivies relève du développement personnel sans lien avec le métier
Oublier de télécharger les certificats de complétion — sans preuve de suivi effectif, l'administration peut requalifier l'abonnement en dépense personnelle
Confondre l'abonnement LinkedIn Premium (réseau social) avec LinkedIn Learning (formation) — seul LinkedIn Learning est justifiable comme formation professionnelle
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Conseil de l'expert

LinkedIn Learning est bien perçu par l'administration fiscale car les contenus sont clairement orientés compétences professionnelles. Astuce : téléchargez vos certificats chaque mois et classez-les dans un dossier 'Formation [année]'. En cas de contrôle, vous montrez immédiatement que l'abonnement sert à vous former, pas à naviguer sur LinkedIn. Si vous avez un abonnement LinkedIn Premium qui inclut Learning, ne déduisez que la part Learning.

Questions fréquentes

Voir aussi

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Checklist : 20 frais que 90% des indépendants oublient

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